けさ感じた事。

おはようございます。
大雨の朝になった6月29日金曜日です。
それにしてもよく降ります。
川の氾濫や崖くづれが心配になります。

そしてもう1つ。
送迎を事故なく終える。この事です。
今日も集中をして仕事をしていきたいと思います。

今日、何を書こうかと、浮かんでくるモノを待っていました。
なかなか出てこなかったのですが、頂いているメールの内容を観て感じた事を書かして頂きます。

頭の固い人。何かに縛られている人。枠を持っている人。の様な人。
目的にまっしぐらで無心でその事が成就するにはどうすべきか?と自由に発想する人。

大きく分けると、2グループにタイプを分ける事が出来る様に思えます。

何の為に行うのか? 何を叶える為に行うのか? その前提が共通して共有できていないと一緒に行動できない。
たとえ最初はベールをまとっていたとしても、何かが生じた時、特に思わしくない出来事があった時にそれは露呈してきます。

地域包括ケアシステムを推進する上で、今まで縦割れで進めてきた事、今まで自分の所属する組織だけで仕事をしてきた人達については、相当のチャレンジをする事が求められてきます。
そこから一歩出て、これからの地域社会を創造する為に、今までのそれに囚われず、新しく創る意識で、どうすれば地域と言う全体最適が実現できるのか?というスタンスに立たないと創造は実現しないんです。

日本のサッカーも、『俺たちで、新たな歴史を創るぞ!』と一致団結をしているんだと思います。そういう新たな未来に向けて、自分の限界を外し、創る意識で一致団結が出来ないとなかなか難しい。

1人が.. 1つの組織が、自分達のやり方に固執をすれば、三方良しにはなかなか成りづらい為、地域でという進め方がかなり難しくなります。

この難しいチャレンジをする上で、そこに参加する氣持ちのある方々が、一歩前に踏み出さないと出来ない。そう想います。

これを1つの方向に揃える事が出来る人が真のリーダーだと思う。
いろんな価値観や個人個人によって異なる状況にある中、向かうべき地点を示し、皆の氣持ちを1つにしていく。それが真のリーダーだと思う。

自分が何の為にそれをしようと想っているのか..
再度自分に問いかけて、私心は無いか?と自分に問いただして、そこで出た自分の答えを大切にしてまた前を向きたいと思います。

『この人を伸ばしたい。なぜなら将来、きっと良いリーダーになる。』
そう信じている若者に対し、『こういう視点もあるよ。こういうやり方から目的に近づく事も出来るよ』という事に氣づかせたいと思います。

50歳を過ぎ、孫を授かるとこの様な意識に変わってきました。
今まで表に出てこなかった私の一面。
だんだん表に出て来ている様に感じます。

一歩前に出来る事は勇氣がいる事です。
自分のエネルギーレベルが上がらないと出来ない事だと思います。
一即単にできない事だからこそ、日々トレーニングを続け、エネルギーを高め、それが出来る様な人に成長する事を目指しています。

今日も1ミリ、成長したいです。

今日も最後までお読み頂きまして、ありがとうございます。
今日が皆様にとりまして最良の1日になりますように。

Filed under: スタッフ日記 — admin 7:22 AM  Comments (0)
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